为进一步调动全段干部职工保安全、促稳定，保运输、提效率的工作积极性，该段实施职工“保饭碗”工程。
该段按照各岗位安全运输生产中的作用和贡献，拉开分配档次，向安全管理人员、安全生产骨干及苦、脏、累、险等生产一线进行倾斜，通过明确安全指标考核及运输指标考核项点，让干部职工明白自己的收入基数，同时，严格季度安全运输提效清算程序，确保职工收益公平、公正、公开，让全体职工明白保安全就是报效益，就是保饭碗。
为进一步调动全段干部职工保安全、促稳定，保运输、提效率的工作积极性，该段实施职工“保饭碗”工程。
该段按照各岗位安全运输生产中的作用和贡献，拉开分配档次，向安全管理人员、安全生产骨干及苦、脏、累、险等生产一线进行倾斜，通过明确安全指标考核及运输指标考核项点，让干部职工明白自己的收入基数，同时，严格季度安全运输提效清算程序，确保职工收益公平、公正、公开，让全体职工明白保安全就是报效益，就是保饭碗。
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