本报成都12月9日电 （特约记者田小川 戴序 通讯员夏永静）在近日结束的中国培训发展论坛暨行业企业培训能力建设高层研讨会上，成都铁路局被评为全国创建学习型企业成绩突出单位。
成都局把提高职工素质教育作为企业改革发展的基础工作。这个局确定了“转变作风，强化基础，提高素质，谋求发展”的工作思路，以开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动为载体，力求职工的素质培养与企业发展同步。
成都局在49个站段推行职工培训考核与使用待遇一体化机制，形成以素质决定岗位、以岗位和业绩决定收入的激励约束机制。他们坚持通过技术练兵、技术比武，促成职工“工作学习化、学习工作化”观念的形成。
