两年前，钟山学院尝试工学结合的育人模式，和玄武饭店签订合作办学协议，商定在现代服务与管理学院的旅游管理专业，设立订单式冠名班——“玄武班”，共同培养饭店后备管理人才。2011级学生进校不久，玄武饭店相关领导和人力资源部门的同志，就到学院通过面试，挑选35名学生组成首届“玄武班”。双方按照市场对人才的需求，“量身定做”，从人才培养方案设计，到专业课程设置以及实习实训安排等，多渠道、全方位地打造“玄武班”。按照教务处审定的教学计划，从今年3月份起，“玄武班”成建制地拉到玄武饭店及所属明发国际酒店，进行顶岗实习，其间学生按岗履行职责，享受同一般员工的待遇。饭店中层管理人员对 “玄武班”这批实习学生的评价是：能吃苦、挺懂事，饭店工作业务上手很快。学生则感叹：能让我们尽早接触职业岗位，大家学到了许多在课堂上学不到的知识与技能。
据了解，钟山学院的旅游管理专业，作为“南京市旅游教育培训示范基地”，已与玄武饭店等多家五星级酒店及旅行社等知名企业合作培养人才。从2012级开始，又建立“苏宁班”等多个工学订单班，并尝试“学校+酒店”两地循环式学习，每学年由企业向学生提供6500元助学金。这种育人模式，不仅使人才培养更加实用，而且有效地减轻了学生家庭的经济负担。
