（通讯员 邵俊 段伟）二季度以来，为进一步巩固安全大检查成果，严肃职工劳动纪律和作业纪律，提高职工遵章守纪的自觉性，确保安全生产持续稳定。介休车务段党委制定下发了《关于开展“两纪就是红线、底线、高压线”安全思想教育活动的通知》，提出两纪问题“不可违、不可犯、不可触、不可碰”的纪律要求，打出了安全检查、肃整两纪的“组合拳”，用铁的纪律使全段干部职工明确认识到这次“高压线”绝对是带电的，有效的遏制了严重“两纪”问题的发生。
一是集中学习凝聚思想共识。针对今年以来，全局陆续发生职工当班饮酒、打牌、睡觉等严重两纪问题，我段引以为鉴，提出了“两纪就是红线、底线、高压线”的安全理念，自上而下严管理、严作风、严落实、严考核，大力整治“机关干部脱岗”、“防溜检查弄虚作假”、“盯控干部不作为”等顶风违纪问题，形成压力层层传递、责任层层落实、考核层层关联的工作局面。
二是座谈交流强化安全意识。管内各党总支、党支部采取会议、研讨等多种方式，进一步理解和领会“两纪就是红线、底线、高压线”的深刻内涵和重要意义。以“座谈会”的方式，各级干部与职工面对面交流思想、将心比心，互换意见，有诚意、有深度、有针对性的将两纪问题集中在“话安全、促安全、保安全”的高度上，让职工深有体会的认识到两纪问题“不可违、不可犯、不可触、不可碰”的原则性，确保谈出质量，谈出实效。通过座谈交流进一步增强了干部职工之间的信任、支持和谅解，达到思想共识和行动统一。
三是严管厚爱构筑安全防线。段党委突出严爱结合，确立“严在制度、厚待职工”的管理思路。各级检查人员深入一线发现严重两纪问题时，必须严肃指正，维护铁的纪律。厚待职工，加大教育力度，使干部职工充分认识到严格管理是对职工最大的关爱，使职工彻底转变观念，自觉自律的按标作业。对于经常违反两纪的职工，党支部书记还要通过请职工家属参加安全分析会或进行专题家访的形式，向家属讲明其利害关系，讲明触犯“两纪问题”给职工本人和家庭带来的后果，有效的构筑起人身安全的第二道防线。
四是排查梳理根治两违。该段以“两纪就是红线、底线、高压线”活动为契机，迅速展开行动。各级检查人员深入一线查找两违，对暴露出的“两纪”问题绝不讲私情，一律上报车务段，建立严格的责任追究制度，完善“两违”信息记录。强化现场管理、强化过程监控和动态监管，用铁的手腕和铁的纪律，做好两违隐患排查工作。同时，对暴露出的“两纪”问题进行认真细致的梳理，从问题的梳理中总结出各工种职工在执行标准化作业方面的惯性和共性问题，结合工作实际，举一反三，吸取教训，确保两违问题得到有效根治，进一步提高全段干部职工的安全意识和责任意识。
两纪就是"红线、底线、高压线"安全思想教育活动，有效的遏制了全段干部职工屡犯的“两纪”问题，提高了全段干部职工遵章守纪的自觉性，为根治两违问题，实现两违问题管理规范化、常态化、制度化打下了坚实的基础。
