乘务员频繁流动是值得各航空公司关注的问题。流动性过高，影响乘务员队伍的稳定性，增加招聘成本，浪费培训资源，甚至会造成运力短缺，影响生产的正常运行。如何将乘务员流动性控制在一个可接受的范围内是各大航空公司亟待解决的难题之一。笔者认为，要留人，先留心。
员工稳定性是内因
乘务员频繁流动是值得各航空公司关注的问题。流动性过高，影响乘务员队伍的稳定性，增加招聘成本，浪费培训资源，甚至会造成运力短缺，影响生产的正常运行。如何将乘务员流动性控制在一个可接受的范围内是各大航空公司亟待解决的难题之一。笔者认为，要留人，先留心。
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