在安全生产中，原平车务段各级管理人员在进行现场检查时，对检查发现的较为严重的问题，要向责任车站和个人发放《安全问题通知书》，简称“发牌”。该段成立了由段长和为组长的《安全问题通知书》质量考评组，考评组下设考核办公室，办公室设在安全科。该段规定了具体的参评范围，对参评人员、评比任务、评比原则及程序做出了详细的规定。
该段在每月发放的《安全问题通知书》中，评出质量较高的3张《安全问题通知书》进行通报奖励，分别奖励300、200、100元；评出质量较差的3张《安全问题通知书》进行“晾晒”考核，分别扣款200、100、50元。该段本着公平公正公开的原则，对各级管理人员的《安全问题通知书》内容、质量实事求是地进行综合评定，评出作风、评出干劲、评出效果。
该段要求各级干部要切实转变工作作风，准确把握发放《安全问题通知书》标准,带着问题深入现场检查指导工作，保质保量完成安全检查量化指标，不断强化安全管理。同时要求各级干部在提高《安全问题通知书》发放质量的基础上，对检查发现的安全问题按照“谁检查、谁负责、谁跟踪”的原则，一盯到底，追踪落实，实现闭环管理。
