近期，为深入开展农村公路管理养护年活动和河南省农村公路“好路杯”、开封市农村公路“畅通杯”竞赛活动，开封县农村公路管理所坚持乡(镇)农村公路管理养护站长工作例会制度、农村公路巡视监督制度、检查考核制度、养护工工资发放制度和奖惩制度，确保农村公路品质和养护质量的提升。
据悉，该县农村公路管理所每月召开一次乡(镇)农村公路工作例会，并邀请主抓农村公路工作的副乡(镇)长参加。会上由站长总结、汇报、交流一个月来村路的管养情况，检查组通报月检查情况和考核得分名次，县农村公路管理所所长安排部署次月和季度农村公路管理养护工作。成立4个村路管养巡视督导小组，由3名副职和养护股长任组长、养护技术人员为组员，全天巡视、督促、指导各乡(镇)村公路管养工作，发现问题，现场解决。
对乡(镇)村公路实行一月一检查，一季一考核，按照管养标准逐项打分、排名、公布。把养护工工资发放纳入月检查季考核内容，督促各乡(镇)村按月足额发放养护工工资，不迟滞、不拖欠;对月检查季考核、年终总评取得优异成绩的乡(镇)村和个人通报表扬、表彰和奖励;对管养不力排名靠后的乡(镇)村，建议政府问责，对少出勤或出工不出力的养护工扣发工资。
