近日，济宁市交通运输局、市总工会、市人力资源和社会保障局在全市交通运输行业联合举办交通职工职业技能比赛和优质服务竞赛活动。本次活动以“服务人民、奉献社会”为宗旨，广泛深入地开展职工职业技能比赛、岗位练兵和优质服务竞赛活动，最大限度地调动交通职工学技术、练技能、强技艺的主动性和创造性。济宁市公共汽车公司承办济宁市交通运输行业首届职工职业技能公交驾驶员和公交客车维修比赛活动。
全市交通运输行业职工职业技能比赛项目分养路工、机械操作手、收费员、出租车驾驶员、客车驾驶员、公交驾驶员、站务员和公交客车维修八个工种。各专业工种比赛标准依据《国家职业技能标准》高级工要求实施，技能比赛分理论知识与实践操作两个部分进行。对各单位组织的职业技能比赛中获得各工种第一名的选手，由市人力资源和社会保障局授予“济宁市技术能手”;市总工会授予“济宁五一劳动奖章”。单位优质服务竞赛活动以“讲礼仪、比服务态度，讲诚信、比服务品牌，讲规范、比服务管理，讲效率、比服务技能”为主要内容，坚持做到“三个结合”。一是注重与“四化管理创一流·两保两树促文明”活动相结合。进一步提高全市交通运输系统广大干部职工的服务水平和业务技能，树立良好的交通行业形象。二是注重与创先争优活动相结合。以“诚实守信、规范高效、服务优质、讲文明重礼仪”为目标，争先创优，创新奋进，推动竞赛活动深入开展。三是与交通“四位一体”工作模式相结合。积极推行“计划、动态、督查、绩效”交通四位一体工作模式，使活动的每一项任务责任到人，融入到具体业务工作之中，做到组织到位、领导到位、责任到位、措施到位，确保比赛和竞赛活动取得实效。
济宁市公共汽车公司为承办好济宁市交通运输行业首届职工职业技能公交驾驶员和公交客车维修比赛活动，与有关高校联系，制定详细活动细则，在车辆、技术等环节，精心组织，积极准备，做了大量的工作，有力促进了活动的顺利开展。
