2012年5月23日19时30分，利用晚间业余时间，中铁十四局二公司谷竹项目部开展了员工职业素质主题教育培训活动。这是继5月8日开展传承铁道兵精神教育活动后，项目部又一次召开提升员工职业素养、打造高素质项目团队的教育培训活动的会议。
会上，围绕强化素质，打造一流团队的建设目标，项目书记晋金亮做了题目为“提高全员职业素质，激发工作热情，打造一流团队”的重要讲话。结合规范项目部员工行为作风、执行落实力度等素质有待进一步提高的实际，会上明确指出了目前部分员工存在的问题。本着提高工作能力，增强组织观念，强化纪律意识，做强做大企业，打造一流团队的目标开展了本次专题教育活动。
晋书记在讲话中要求全体员工要全面贯彻落实集团公司和公司系列会议精神，进一步加强职业素质建设，营造全员抓落实的浓厚文化氛围，打造“敢于负责、干事创业、求真务实、艰苦创业”的员工队伍，推动公司持续、稳定、健康发展。此外，晋书记深入阐述了这次职工教育活动的重要性。他讲到，开展这次职工素质教育是为了进一步振奋精神，丰富员工的文化生活，打造积极向上的企业文化。通过这次活动，务必增强员工的主人翁意识，正确对待工作和学习中存在的困难，营造努力学习、勤奋工作、积极进取的工作氛围，促使项目部工作有突破，整体工作上水平，全面促进公司健康发展。
随后，项目经理赵付升详细分析了项目部面临的形势，明确指出了项目部目前存在的问题，深入论证了开展职工素质教育活动的重要性，具体提出了素质教育活动要解决的问题以及要达到的目标。赵经理着重强调了党员和干部要起模范带头作用的问题。要求党员和干部要进一步加强自身素质建设，要做团结稳定的中流砥柱，要以创新的思路不断谋求发展空间，不断探索工作中的新思路、新方法。
通过这次素质教育活动的开展，项目部员工定将营造出自重、自省、自警、自励，廉洁从业、诚实守信的良好氛围。此次培训使员工对职业素养有了更深入的了解，有全体员工的积极努力，一定可以打造出一支政治过硬、纪律严明、业务精湛、团结创业的一流队伍。
